36. हिंदी पाठ्यक्रमों में प्रशिक्षण प्राप्त करने हेतु उपलब्ध विभिन्न सुविधाओं का संक्षिप्त विवरण दीजिए।
1. नियमित पाठ्यक्रम (Regular Course)
यह पाठ्यक्रम हिंदी शिक्षण योजना (Hindi Teaching Scheme - HTS) द्वारा प्रमुख नगरों के चयनित प्रशिक्षण केंद्रों पर संचालित किया जाता है।
विभिन्न सरकारी कार्यालयों द्वारा नामित कर्मचारियों को एक केंद्र पर प्रशिक्षण हेतु भेजा जाता है।
हिंदी प्राध्यापक (Hindi Pradhyapak) नियमित कक्षाएं संचालित करते हैं।
कक्षाएं प्रतिदिन लगभग 1 से 2 घंटे की होती हैं।
कर्मचारियों के लिए नियमित उपस्थिति अनिवार्य होती है।
प्रत्येक पाठ्यक्रम की अवधि सामान्यतः 6 माह होती है।
परीक्षाएं वर्ष में दो बार आयोजित की जाती हैं—
मई (May)
नवंबर (November)
2. सघन पाठ्यक्रम (Intensive Course)
यह पाठ्यक्रम भी हिंदी शिक्षण योजना (HTS) द्वारा संचालित किया जाता है।
इस योजना के अंतर्गत हिंदी का प्रशिक्षण कम समय में अधिक गहनता (Intensive Training) के साथ प्रदान किया जाता है।
विभिन्न पाठ्यक्रमों की अवधि
| पाठ्यक्रम | अवधि |
|---|---|
| प्रबोध (Prabodh) | 25 कार्य दिवस |
| प्रवीण (Praveen) | 20 कार्य दिवस |
| प्रज्ञा (Pragya) | 15 कार्य दिवस |
प्रत्येक पाठ्यक्रम के अंत में परीक्षा आयोजित की जाती है।
परीक्षा परिणाम सामान्यतः एक सप्ताह के भीतर घोषित कर दिए जाते हैं।
यह पाठ्यक्रम वर्ष में तीन बार आयोजित किया जाता है।
3. पत्राचार पाठ्यक्रम (Correspondence Course)
यह पाठ्यक्रम केंद्रीय हिंदी निदेशालय (Central Hindi Directorate), नई दिल्ली द्वारा संचालित किया जाता है।
अध्ययन सामग्री (Study Material) तथा उत्तर-पत्रक (Response Sheets) सीधे कर्मचारी को भेजे जाते हैं।
कर्मचारी उत्तर-पत्रक भरकर निदेशालय को मूल्यांकन हेतु वापस भेजता है।
इस पाठ्यक्रम के अंतर्गत परीक्षा सामान्यतः वर्ष में एक बार नवंबर माह में आयोजित की जाती है।
4. स्वाध्याय पाठ्यक्रम (Private Study)
कर्मचारी स्वाध्याय (Self Study) के माध्यम से भी हिंदी परीक्षाओं में सम्मिलित हो सकते हैं।
मंडल (Division) अथवा जोनल रेलवे (Zonal Railway) के राजभाषा संगठन से मार्गदर्शन प्राप्त किया जा सकता है।
कर्मचारी निजी अभ्यर्थी (Private Candidate) के रूप में परीक्षा दे सकता है।
प्रत्येक पाठ्यक्रम की अवधि सामान्यतः 6 माह होती है।
विशेष टिप्पणी (Important Remark)
जो कर्मचारी अपने स्वयं के प्रयासों (Own Efforts) से हिंदी भाषा, हिंदी टंकण (Hindi Typewriting) अथवा हिंदी आशुलिपि (Hindi Stenography) की परीक्षाएं उत्तीर्ण करते हैं, वे वित्तीय प्रोत्साहन (Financial Incentives) प्राप्त करने के पात्र होते हैं।
नकद पुरस्कार (Cash Award) तथा एकमुश्त पुरस्कार (Lump-sum Award) प्रदान करते समय निर्धारित न्यूनतम अंकों से 5% कम अंक प्राप्त होने पर भी ऐसे कर्मचारियों को वित्तीय लाभ प्रदान किया जा सकता है।
Short Note on Various Facilities Available for Training of Hindi Courses
1. Regular Course
The Regular Course is conducted by the Hindi Teaching Scheme (HTS) at selected centers in major cities.
Employees nominated by various Government offices are deputed for training.
Classes are conducted by Hindi Pradhyapaks of the Hindi Teaching Scheme.
Classes are held daily for about one to two hours.
Regular attendance is compulsory.
The duration of each course is generally six months.
Examinations are conducted twice every year:
May
November
2. Intensive Course
This course is also conducted by the Hindi Teaching Scheme (HTS).
Under this scheme, Hindi training is imparted intensively within a shorter period.
Duration of Courses
| Course | Duration |
|---|---|
| Prabodh | 25 Working Days |
| Praveen | 20 Working Days |
| Pragya | 15 Working Days |
Examination is conducted at the end of each course.
Results are generally declared within one week.
The course is conducted three times a year.
3. Correspondence Course
This course is conducted by the Central Hindi Directorate, New Delhi.
Study materials and response sheets are sent directly to the nominated employees.
Employees complete the response sheets and return them to the Directorate for evaluation.
Examination under this scheme is generally conducted once a year in November.
4. Private Study
Employees may also appear for Hindi examinations through self-study.
Assistance can be obtained from the Hindi organizations functioning at Divisional or Zonal Railway offices.
Employees can appear as private candidates.
The duration of each course is generally six months.
Important Remark
Employees who qualify the Hindi Language, Hindi Typewriting or Hindi Stenography examinations of the Hindi Teaching Scheme through their own efforts are eligible for financial incentives.
While granting Cash Awards and Lump-sum Awards, such candidates may be considered eligible even if they secure up to 5% less marks than the prescribed qualifying percentage.
Note - हिंदी प्रशिक्षण के चार माध्यम हैं— Regular Course, Intensive Course, Correspondence Course और Private Study। सघन पाठ्यक्रम (Intensive Course) की अवधि— प्रबोध 25 दिन, प्रवीण 20 दिन और प्रज्ञा 15 दिन— अक्सर परीक्षा में पूछी जाती है।
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